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人力资源准则基本准则:人力资本是企业第一资本;公正、公平、公开地对待员工;不承诺终身就业,培养员工终身就业的能力。
人才使用:用人之长,不苛全责备,容忍因创新而产生的失误。
人才晋升:认同企业文化;尽职尽责,爱岗敬业;岗位与能力匹配,积极完成业绩;具有创新精神,追求卓越。